浙江省武义县人力社保局所属事业单位招聘事业编制工作人员公告
现因事业发展需要，经研究，决定面向部分全日制普通高校应届毕业生招聘事业单位工作人员2名，具体事项公告如下：
一、招聘对象和要求
（一）基本要求
报考人员应符合下列条件：
1.2024年全日制普通高校应届毕业生；
2.年龄30周岁以下（1993年5月以后出生），户籍不限；
3.综合素质高，具有较强的事业心、责任感；
4.无违法违纪记录，未参与等邪教组织；
5.身体健康；
6.具备岗位所需的条件。
（二）岗位要求
岗位基本要求如下表：
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招聘单位 |
招聘 名额 |
招聘 岗位 |
岗位 类别 |
学历 要求 |
学位要求 |
专业 要求 |
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武义县人才发展中心 |
2 |
办事员 |
管理岗位 |
研究生 |
硕士 |
法律类 |
报考人员须符合如下其他要求：
1.研究生不含定向委培、在职硕士，本科阶段不包括专升本；
2.国（境）外毕业生无须提供成绩证明，但就读的学校须是位列最新ARWU、THE、U.S.NEWS、QS世界大学综合排名前100的高校，所学专业和毕业时间等信息以教育部留学服务中心的学历认证为准。
三、招聘程序
1.报名方式：本次招聘采用网上报名和现场报名方式，网上报名截止至2024年5月23日。
网上报名人员将《武义县公开招聘事业单位工作人员报名表》、本人身份证、近期免冠1寸彩照、学历学位证书、专业技术资格证书、2024年全日制普通高校应届毕业生就业推荐表、各类获奖证书等材料扫描后一并发送至邮箱：wyshyk@126.com，邮件标题格式为：“姓名+专业+毕业学校”，咨询电话：0579-87660842。
现场报名人员于招聘当日提供以上报名材料的原件和复印件。
2.资格初审：武义县人力社保局对网上报名人员进行资格审核，并择优通知符合岗位要求人员参加现场招聘（具体时间、地点另行通知）。
3.资格复审：招聘当日网上报名人员需提供《武义县公开招聘事业单位工作人员报名表》及其他报名时提交材料的原件、复印件。材料不全或提供材料与报名资料不相符者，不予通过。
资格审查贯穿招聘工作全过程。凡弄虚作假者，一经查实，取消报考资格。
4.笔试及面谈：招聘采取笔试和面谈相结合的方式进行。武义县人力社保局根据笔试成绩及综合表现，择优确定签约人选。
5.签约：秉持双向自愿原则，考生与用人单位签订普通高校毕业生就业协议书。
四、录用程序
1.体检与考察：体检和考察由武义县人力社保局负责组织实施，参考公务员考录工作相关环节的办法进行，以招聘单位及主管部门认定意见为准。
体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等文件规定执行。
考察参照《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）执行。
2.公示：考察、体检合格后，对拟聘用人员在“武义县人民政府”网（http://www.zjwy.gov.cn/）进行公示。
3.录用：公示期满无异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按有关规定办理聘用手续。聘用后须在我县服务不少于5年（含试用期）。
4.注意事项：本次招聘面向2024年全日制普通高校应届毕业生，含同期毕业的留学回国人员。国外学历学位需取得教育部留学服务中心学历学位认证。
拟聘用人员不能在2024年9月30日前向武义县人力社保局提供报名所需的学历、学位等证书或相关证明材料的，取消聘用资格。
本公告由武义县人力资源和社会保障局负责解释。
2.浙江省武义县及武义县人才发展中心基本情况介绍
武义县人力资源和社会保障局
2024年5月15日
附件2：
浙江省武义县及武义县人才发展中心基本情况介绍
浙江省武义县地处浙江中部，县域总面积1568.22平方公里，呈“八山半水分半田”地理格局，全县常住人口46.9万人，城镇化率64.3%，辖8个建制镇、7个乡、3个街道和2个区（温泉度假区和经济开发区）。北部与金华、义乌毗邻，高铁北站距杭州仅1小时车程，交通十分便捷。武义山川秀美，自然资源十分丰富，森林覆盖率73.9%，境内有众多国家级风景名胜区，是由原国土资源部命名的、迄今为止唯一的“中国温泉之城”，并有“全球绿色城市”、“中国有机茶之乡”、“中国名茶之乡”等美誉。武义历史文化底蕴深厚，生态环境优越，经济发展迅速，是一座江南古城，是一座生态之城，更是一座活力之城。
为深入实施县委“人才强县”战略，进一步加大高素质专业化人才招引力度，设立武义县人才发展中心，为县人力社保局所属财政全额补助的公益一类事业单位。