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浙江嘉兴市港航管理服务中心编外工作人员招聘公告

文章来源:嘉兴人事人才网 | 发布日期:2022-08-09 10:00:00


嘉兴市港航管理服务中心编外工作人员招聘公告

 

因工作需要,嘉兴市港航管理服务中心面向社会公开招聘编外工作人员若干名。现将有关事项公告如下:

一、招聘计划

注:40周岁以下指1982年7月31日以后出生;取得相关证书截至时间2022年7月31日。

二、招聘条件

(一)具有良好的政治思想素质,拥护党的路线、方针、政策;

(二)品行端正,遵纪守法,作风正派,勤奋好学,热爱工作,责任心强;

(三)身体健康,具有正常履行职责的身体条件;

(四)具有招聘岗位所需的其他条件。

(五)有下列情形之一的不具备报名资格:

1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

2.曾因违法行为,受过行政拘留、收容教养、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的;

3.曾因违纪违规被开除、辞退、解聘或受党纪政务处分的;

4.有较为严重的个人不良信用记录的。

三、招聘程序

(一)报名。

1.报名时间:自公告之日起至2022年 8月15日。

2.报名方式:实行网络报名,有意应聘者请填写《报名登记表》,同身份证、学历证书、户口簿、资格适任证书、船员服务薄(身份及相关实操经历页面)扫描件,近期免冠1寸彩照电子版一起发送至1026801382@qq.com邮箱。报名材料以“压缩包”的方式统一发送到招聘单位电子邮箱,标题统一为:“姓名+报考岗位”,并注意核实邮件是否发送成功。应聘人员必须如实、全面、详细填写相关内容,《报名登记表》中个人承诺必须由本人签字。

(二)资格审查。

对报名人员的年龄、学历、专业等资格条件进行资格初审。初审合格人员进入面谈考试环节。

(三)面谈与实操。

通过资格初审人员进入面谈环节,面谈侧重报名人员能力素质、个人特征和岗位匹配度等方面进行了解,面谈后进行实船航行驾驶与轮机操作。人员综合评定中,面谈分占40%,实操分占60%。

(四)体检。

按照个人面试成绩高低1:1比例确定体检人员名单。体检标准参照公务员录用体检通用标准。

(五)考察。

考察标准和程序参照公务员录用考察有关规定执行。应聘人员放弃体检、考察资格或体检、考察不合格的,将在相应岗位人员中按综合评定成绩从高分到低分依次递补。

(六)聘用。

根据考试、考察、体检结果等,确定拟聘用人员名单,经招聘单位研究决定确定具体聘用人选,按有关规定办理相关聘用手续。

录用人员与嘉兴新世纪人才派遣有限公司签订劳动合同,试用期2个月。试用期满后,考察合格者,予以正式聘用;不合格的,解除劳动合同。首个聘期结束后将进行聘期考核,考核合格者继续聘用,不合格者,不再聘用。拟聘用人员无正当理由未在规定时间内报到的,取消聘用资格。

四、其他事项

(一)应聘人员只能报考1个岗位。应聘人员在报名资格审查中提交的材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料取得报名资格的,或有意隐瞒本人真实情况的,一经查实,取消报名资格。

(二)本次招聘,按照市疫情防控工作有关要求执行。

(三)本次招聘工作招聘单位不收取任何费用。招聘单位对不予录用的原因不作解释。

(四)招聘咨询电话:0573-82131803;咨询时间:工作日9:30--11:30,14:30--16:30;联系人:翁女士、刘女士。

嘉兴市港航管理服务中心

2022年8月8日

附件:市港航中心编外工作人员报名登记表.docx

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