成都市新都区融媒体中心公开招聘编外人员公告
根据《成都市新都区机关事业单位编外人员管理办法》的要求，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，成都市新都区融媒体中心面向社会公开招聘编制外人员。现将有关事项公告如下。
一、招聘岗位
二、招聘要求
（一）基本条件
1.30周岁以下（1993年1月1日后出生）；
2.应具备三年以上软件开发相关工作经历；
3.政治素质高、品行端正、诚信廉洁、热爱新闻宣传事业；
4.身心健康，具备正常履职的身体条件和心理条件；
5.曾受过各类刑事处罚的；曾被开除公职的、有违法、违纪行为正在接受审查的；尚未解除党纪、政纪处分的；有其它违反国家法律、法规行为的，均不得报名。
（二）岗位要求
1.具备扎实的Java基础，精通j2EE常用框架；
2.熟悉数据结构和常用设计模式；
3.熟悉SQL语句的编写、优化、调优及排错；
4.熟悉服务器环境常用的操作和部署；
5.熟悉新媒体平台运维，掌握常用图文设计软件的使用。
二、招聘程序
（一）报名方式
1.报名者应填写电子版《成都市新都区融媒体中心2023年公开招聘编外人员报名表》1份（见附件)，并粘贴本人1寸近期免冠彩色电子照片，报名表内容控制在1页A4纸（正反面）。不接收其它格式的报名表。
2.提交以下证件扫描件：本人身份证、毕业证、学位证、学信网学历查验证明、工作经历证明材料等。
3.报名资料以一个文件发送至邮箱:799382494@qq.com（邮件以“应聘者姓名+手机号码”命名）。
4.报名时间：2023年2月6日至2023年2月10日（上午9：00至下午17:00止）。
（二）资格审查
初审应聘者资格条件，发现不符合报名条件、弄虚作假的，取消报名资格。
（三）考核
考核采取面试方式进行。面试内容为技能实操、综合素质考评。考察应聘者的专业技术能力、综合分析能力、思考创新能力等。面试时间、地点另行电话通知。
（四）体检
考核通过后，接到体检通知自行选择体检机构（二级甲等医院以上）体检，个人承担体检费用。
（五）考察
考察应聘人员思想道德和有无违法违规等情况，考察不合格者不予聘用。
（六）录用
录用人员应在规定时限内办理报到入职手续，逾期未报到且未说明情况者，视为自动放弃录用资格。
三、注意事项
应聘人员在公开招聘期间应保持通讯畅通。联系方式变更应主动告知我中心，因无法与应聘人员取得联系所造成的后果由应聘人员自行承担。
本公告未尽事宜，由成都市新都区融媒体中心负责解释。咨询电话：18782452658。监督电话：028-83975881。