2022年江西省地质局第一地质大队公开招聘聘用人员公告
一、单位简介
江西省地质局第一地质大队为江西省地质局下属正处级公益二类事业单位，是一支集地质矿产、生态文明、地理信息、工程建设、工业智造、商贸综合为一体的综合性地勘单位。
大队现有在职职工571人，其中专业技术人员269人，高级职称63人（教授级高工6人）。先后承担完成了国内外地质勘查、科学研究项目400余项，发现矿床（点）矿产地592处，发现煤、铁、有色金属、贵金属、稀有金属以及非金属矿产近百种，探明了遂川华云超大型硅石矿、宜丰党田特大型含锂瓷石矿、江西会昌岩背大型锡矿床、新余杨家桥大型铁矿、上高月光山大型硅灰石矿床等一大批大中型矿床。荣获找矿、勘查和科技奖187项，其中获全国科学大会奖3项，国家、部、省一、二等奖41项，三等奖112项。曾获“全国地质勘查功勋单位”、江西省“地质勘查功勋单位”，为江西经济发展作出了重要贡献。
二、招聘岗位、人数和条件
现因工作需要，拟向社会、各大院校公开招聘编外专业技术人员共11人。具体招聘岗位、人数及条件详见下表:
江西省地质局第一地质大队2022年下半年公开招聘聘用人员岗位表
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序号 |
岗位名称 |
招聘人数 |
学历学位 |
专业 |
其他岗位条件 |
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1 |
地质技术岗1 |
1 |
全日制研究生学历,硕士学位 |
矿产普查与勘探、地质工程 |
年龄35周岁以下（1987年8月1日以后出生），需长期从事野外工作，适宜男性。限应届毕业生报考。 |
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2 |
地质勘查岗 |
1 |
全日制本科学历，学士学位 |
地质工程、勘查技术与工程、资源勘查工程 |
年龄30周岁以下（1992年8月1日以后出生），需长期从事野外工作，适宜男性。限应届毕业生报考。 |
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3 |
地质技术岗2 |
1 |
全日制本科学历，学士学位 |
水文与水资源工程 |
年龄30周岁以下（1992年8月1日以后出生），需长期从事野外工作，适宜男性。具有矿区水工环工作经验者优先。 |
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4 |
测绘工程岗1 |
1 |
全日制研究生学历,硕士学位 |
大地测量学与测量工程、摄影测量与遥感、地图学与地理信息系统 |
年龄35周岁以下（1987年8月1日以后出生），需长期从事野外工作，适宜男性。限应届毕业生报考。 |
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5 |
测绘工程岗2 |
1 |
全日制本科学历，学士学位 |
测绘工程、遥感科学与技术 |
年龄30周岁以下（1992年8月1日以后出生），需长期从事野外工作，适宜男性。 |
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6 |
生态环境技术岗 |
1 |
全日制本科学历，学士学位 |
环境科学与工程、环境工程、环境科学、环境生态工程 |
年龄30周岁以下（1992年8月1日以后出生），需长期从事野外工作，适宜男性。历届生需有2年以上工作经历。 |
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7 |
环境技术岗 |
1 |
全日制本科学历，学士学位 |
环境科学与工程、环境工程、环境科学、环境生态工程 |
年龄30周岁以下（1992年8月1日以后出生），需长期从事野外工作，适宜男性。限应届毕业生报考。 |
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8 |
地下水评价岗 |
1 |
全日制本科学历，学士学位 |
地下水科学与工程、水文与水资源工程 |
年龄30周岁以下（1992年8月1日以后出生），需长期从事野外工作，适宜男性。 |
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9 |
环保技术岗 |
1 |
全日制本科学历，学士学位 |
环境工程、环境科学、环境科学与工程、环境生态工程 |
年龄40周岁以下（1982年8月1日以后出生），已取得注册环评师证书。需长期从事野外工作，适宜男性。 |
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10 |
地灾治理岗 |
1 |
全日制研究生学历,硕士学位 |
岩土工程、地质工程 |
年龄35周岁以下（1987年8月1日以后出生），需长期从事野外工作，适宜男性。 |
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11 |
生态修复岗 |
1 |
全日制本科学历，学士学位 |
环境工程 |
年龄30周岁以下（1992年8月1日以后出生），需长期从事野外工作，适宜男性。限应届毕业生报考。 |
三、报名办法
（一）报名时间：公告之日起至2022年10月31日17时止。
（二）报名方式：采取网上报名方式。
报名人员将填写好的报名表（见附件）、毕业证、教育部学历证书电子注册备案表、学位证及需要具备其他条件的佐证材料、身份证等电子版材料打包压缩发至邮箱dydzddrsk@163.com，文件命名为“姓名＋应聘岗位”。
（三）联系方式：
联系人：钟女士（15270952616）、李先生（13767100440）
联系电话：0791-86105390
单位地址：江西省南昌市南昌县金沙二路4333号
四、资格审查、招聘考核
（一）面试（考核）前将进行现场资格审查。面试（考核）时间根据报名情况另行通知，请报名考生确保手机号码准确无误，通讯畅通,并及时关注疫情防控政策，资格审查、招聘考核期间遵守疫情防控要求，合理安排行程。
（二）报考岗位要求有工作经历的，工作时间终算时间为2022年8月31日，在校期间的兼职、实习和社会实践经历不作为工作经历。
（三）限应届毕业生报考的岗位，在国家规定的择业期内未落实工作单位的高校毕业生可报考。
（四）资格审查符合条件的报名人员将统一安排面试（考核），根据面试（考核）成绩排名，按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员。体检参照国家公务员考试录用体检标准执行，费用自理，体检不合格者不予聘用。
（五）资格审查贯穿整个招聘工作的全过程。应聘者须对本人填写的信息、提供的证件和有关资料的真实性负责，凡发现弄虚作假的，一经查实，取消聘用资格。
五、聘用及待遇
经考核、体检合格的拟聘人员，将在大队官网进行为期7天的公示。公示无异议后按规定办理相关聘用手续，依照有关政策实行试用期，聘期内享受本单位同类人员的工资福利待遇，南昌市无住房人员可提供职工宿舍。