东台市第三人民医院2023年公开招聘编外合同制工作人员公告
我院因工作需要，决定面向社会公开招聘编外合同制工作人员1名，现公告如下：
一、招聘岗位及人数
招聘岗位和人数：收费员1名。
二、招聘条件
1、坚持四项基本原则，拥护党和国家的路线、方针、政策。
2、遵纪守法，品行端正，有较强的事业心和责任感，无经济、刑事等不良记录，身体健康。
3、招聘对象：财会专业，大专以上学历，具有相关会计专业技术资格，计算机操作熟练，有工作经验者优先。
4、年龄：35周岁及以下（1988年1月1日以后出生）。三、报名办法
1、报名时间：2023年2月15日至2023年2月28日，
上午08：30-11：00下午14：30-17：00，（节假日除外）。
2、报名方式：现场报名。
3、报名地点：东台市第三人民医院办公室(范公大桥南500米,204国道东侧）。
4、报名电话：0515-85262910，手机：15251090506、19962355099，联系人：冯桂华。
5、报名要求：
（1）报名人员必须仔细阅读招聘公告，真实、准确、完整地提交有效材料。
（2）现场报名时，须提供：
①本人近期同底版小二寸免冠正面彩照2张。
②填写《东台市第三人民医院公开招聘编外合同制工作人员报名表》，一式两份。
③需提供证件：身份证、毕业证等相关专业资料。
上述材料均需提供原件和复印件，一经发现提供虚假材料的，随时终止其报名或聘用资格。
（3）根据江苏省物价局、江苏省财政厅（苏价费函[2007]146号）规定，本次公开招聘收取考试费每人100元。医院建行账号：32001737748051516453。
（4）报名资格审查通过的考生，电话或短信通知，凭身份证、准考证入场考试。
四、招聘方法：
1、考试
（1）笔试：总分为100分，内容为相应岗位必备的基础知识，笔试合格分数线为60分。
（2）面试：采取结构化面试，合格分数线为60分。采用百分制计算应聘人员考试总成绩（笔试成绩占总成绩的60%、面试成绩占总成绩的40%），按总成绩从高到低确定拟录用人员。
考试时间及地点：另行通知。
2、体检、政审
按招聘岗位数1：1的比例，根据总成绩从高分到低分确定各岗位参加体检、政审人选。出现同分时，按照具有相应执业资格（相应专业技术职称）、学历高的顺序优先入围。
体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。政审主要考察应聘人员的德、能、勤、绩、廉等方面的情况。遇有体检、政审不合格的不予录用。
3、聘用及待遇
拟录用人员经体检、政审合格后，公示7天，无异议后，办理聘用手续。
新招聘人员实行试用期管理，试用期为三个月，试用期满后，由院部相关科室对试用人员的德、能、勤、绩进行全面考核，考核不合格者，取消其聘用资格；考核合格者，签订聘用劳动合同。合同期满，经考核不能胜任岗位的，不再签订劳动合同，终止劳动关系；考核合格的，经双方协商一致，可以续聘，重新签订劳动合同。聘用期工资待遇按医院编外合同制人员工资待遇执行，办理相关保险。
五、组织监督
本次招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招聘纪律，严格秉公办事，接受市纪检监察部门和社会监督。应聘人员和相关工作人员不得弄虚作假、徇私舞弊，一经发现查实，取消应聘人员的聘用资格，同时追究相关人员的责任。招聘工作由东台市第三人民医院组织实施。东台市纪委监委第十一派驻纪检监察组监督，监督电话：0515-85269425。
附件：东台市第三人民医院公开招聘编外合同制工作人员报名表.docx
东台市第三人民医院
2023年2月13日