广西医科大学附属肿瘤医院2022年第二批人才需求信息
根据我院发展需要，现公布2022年第二批人才需求信息，具体岗位需求、基本条件、福利待遇、报名方法及须知如下：
| 一、岗位需求（临床、医技科室长期招聘博士，不受岗位招聘计划的限制） | ||||||
| （一）临床医技科室医师岗位 | ||||||
| 科室 | 岗位 | 需求人数 | 学历/学位 | 专业(研究方向) | 应届/历届 | 其他条件 |
| 呼吸肿瘤内科 | 医师 | 1 | 硕士及以上 | 内科学(呼吸肿瘤内科方向) | 历届 | 具有在“三甲”医院从事肿瘤内科工作经历 |
| 胸外科 | 医师 | 1 | 硕士及以上 | 外科学(心胸外科/胸外科/肿瘤外科方向) | 应届 | |
| 病理科 | 医师 | 2 | 本科及以上 | 临床医学/病理学与病理生理学 | 不限 | |
| 骨软组织外科 | 医师 | 1 | 硕士及以上 | 外科学(骨外科方向) | 历届 | 1.高级职称； 2.在“三甲”医院从事骨外科工作10年及以上； 3.具有创伤骨科、脊柱微创、皮瓣显微外科专业特长者优先 |
| 重症医学科 | 医师 | 2 | 硕士及以上 | 重症医学/内科学/外科学 | 历届 | 1.年龄≤35周岁； 2.中级职称及以上； 3.执业范围为：重症医学 |
| 麻醉手术部 | 医师 | 2 | 硕士及以上 | 麻醉学 | 历届 | 从事小儿麻醉、产科麻醉方向者优先 |
| 医学影像中心 | 核医学科医师 | 1 | 硕士及以上 | 内科学 （内分泌方向) | 历届 | 1.中级职称及以上； 2.在“三甲”医院从事核医学专业技术工作5年及以上 |
| 1 | 硕士及以上 | 影像医学与核医学 | 历届 | |||
| 心肺功能中心 | 医师 | 1 | 硕士及以上 | 内科学 | 不限 | 1.年龄≤35周岁； 2.掌握脑电图、肌电图操作和诊断技术者优先 |
| （二）临床医技科室技师、药师等岗位 | ||||||
| 科室 | 岗位 | 需求人数 | 学历/学位 | 专业(研究方向) | 应届/历届 | 其他条件 |
| 临床研究部 | 专业 技术 | 1 | 硕士及以上 | 流行病学与卫生统计学 | 应届 | |
| 管理 | 1 | 硕士及以上 | 伦理学 | 不限 | ||
| 放疗科（放疗技术中心） | 技师 | 3 | 本科及以上 | 生物医学工程/医学影像学/临床医学 | 不限 | |
| 药学部 | 药师 | 7 | 本科及以上 | 药学 | 不限 | 1.年龄≤30周岁； 2.历届：持有药师或中药师专业技术资格证 |
| 中药师 | 2 | 中药学 | ||||
| 检验科 | 技师 | 2 | 本科及以上 | 医学检验/医学检验技术/临床检验诊断学 | 历届 | 1.中级职称及以上； 2.在“三甲”医院从事检验工作10年及以上； 3.具有生化室管理经验及ISO 15189 实验室认可工作经历者优先 |
| 肿瘤实验研究部 | 技师 | 2 | 专科或本科 | 医学检验/医学检验技术 | 不限 | |
| （三）行政职能部门岗位 | ||||||
| 科室 | 岗位 | 需求人数 | 学历/学位 | 专业(研究方向) | 应届/历届 | 其他条件 |
| 国有资产管理办公室 | 专业 技术 | 1 | 本科及以上 | 行政管理 | 不限 | 具有招投标工作经历者优先 |
| 医保保健科 | 专业 技术 | 1 | 本科及以上 | 会计学/财务管理 | 不限 | |
| 病案室 | 专业 技术 | 1 | 硕士及以上 | 临床医学 | 不限 | 持有编码技能水平考试合格证者优先 |
| 医院感染管理科 | 医师 | 1 | 硕士及以上 | 临床医学 | 不限 | 在“三甲”医院从事医院感染管理工作3年及以上者优先 |
| 信息中心 | 工程师 | 2 | 本科及以上 | 计算机科学与技术/软件工程/网络工程 | 不限 | 具有“三甲”医院相关工作经历者优先 |
| 保卫科 | 科员 | 1 | 专科及以上 | 公安学类 | 不限 | 1.年龄≤30周岁； 2.身高≥170cm |
注： 临床、医技科室长期招聘博士，不受岗位招聘计划的限制
二、基本条件
1.热爱祖国，拥护中国共产党的领导，遵守法律法规，具有良好的政治思想素质。
2.具有强烈的事业心、责任感和高尚的医德医风，具有求实、创新、协作、奉献的精神。
3.具备岗位所需的专业知识、技术水平和科研能力。
4.身心健康，能适应岗位要求。
5.应聘临床医技科室岗位人员入职时需获普通高校全日制学历、学位证书。
6.应聘医师岗位人员，入职时需持有医师资格证、完成住院医师规范化培训并取得合格证。
7.应聘临床医技科室岗位的历届人员，工作经历在“其他条件”未注明的，均要求在“三甲”医院从事相应专业技术工作3年及以上(剔除因个人原因长期休假不在岗位时间)，应聘重症医学科、麻醉科、病理科医师岗位的可适当放宽要求。
三、住院医师规范化培训人员待遇
1.住院医师规范化培训对象为面向社会招收的普通高校应届毕业生，培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘、派遣、落户等方面按当年应届毕业生同等对待。
2.对于已取得住院医师规范化培训合格证书的本科学历者，在人员招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面，与临床医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。
四、待遇
1.工资标准参照国家及自治区事业单位现行标准，奖励性绩效按医院绩效考核方案执行。
2.医院职工依政策规定可享受带薪休假、五险一金、工会福利等同工同酬待遇。
五、从事工作年限及年龄计算时间截止至公开招聘报名首日。
六、报名时间
2022年7月18日至2022年7月28日
七、报名方法
按照招聘岗位条件要求对口报名，每名应聘人员限报一个岗位。符合条件的应聘人员请进行网上报名(报名链接https://jinshuju.net/f/A9OxDx)，填写个人信息，并提交相关材料(本次招聘不接受电话、快递等形式报名)。
八、报名须知
(一)请将报名材料的原件扫描件按顺序合并成PDF格式，以“姓名+应聘岗位”命名后上传(相关材料原件待验证)。
(二)提交材料的顺序如下：
1.《广西医科大学附属肿瘤医院公开招聘报名登记表》(附表)；
2.个人简历；
3.有效身份证扫描件(正反面)；
4.历年学历学位证书扫描件(海外留学毕业生需提供教育部留学服务中心认证材料)；
5.职称证书扫描件；
6.执业证扫描件(需提供含有执业范围、执业地点、主要执业机构、备注页、执业证有效期页面)；
7.住院医师规范化培训合格证书扫描件；
8.大学英语等级证书或其他外语水平证明材料扫描件；
9.在校成绩单扫描件；
10.近五年主持项目立项通知、任务书、计划书等扫描件(不超过3项)；
11.近五年发表论文(封面、目录、正文、封底)扫描件(不超过3篇)；
12.近五年获奖证书扫描件(不超过5张)；
13.其他(不超过3张)
九、资格审查
1.人事科根据岗位专业、学历等招聘条件对应聘人员进行资格初审，初审与报名同步进行。
2.资格审查贯穿于招聘工作全过程。应聘人员应对自己所填报信息的真实性负责，所提交的材料必须真实、有效，如所填信息与事实不符，或蓄意作假、伪造证件及以其他不正当手段通过审核者，一经查实，即取消其应聘资格或聘用资格。
3.资格审查符合应聘条件的人员，医院将采用“线上-线下”相结合的方式进行考试和面试，具体相关事宜另行通知，请关注医院官网“人才招聘”相关通知和医院平台短信通知，应聘人员请保持联系电话通畅，以便及时沟通，如有变更，请及时与人事科联系。
未尽事宜，请咨询医院人事科。
联系人：康老师、郑老师、韦老师
联系电话：0771-5896031、5310179
广西医科大学附属肿瘤医院
2022年7月18日